Ежемесячно «ФАКТЫ» рассказывают своим читателям о ситуации на поле битвы с зарплатными долгами. Мы вместе радовались снижению задолженности до отметки ниже миллиарда гривен, вместе вспоминали о самой большой сумме долга, превышающей 7 миллиардов гривен… И мы продолжим это делать в надежде на то, что когда-нибудь долги по зарплате останутся лишь воспоминанием о трудных годах.
В то же время не можем не отметить, что из-за оккупации Крыма и захвата части востока Украины террористами и российскими войсками собирать сведения о том, насколько добросовестно работодатели там рассчитываются со своими сотрудниками, стало невозможно. Поэтому Государственная служба статистики несколько изменила учет долгов по зарплате. Из статистического подсчета были исключены предприятия в оккупированном Крыму и восточных районах, которые Украина не контролирует. Так что сравнивать общие суммы долгов с предыдущими (когда еще по возможности велся учет на всей территории страны) мы будем с оговорками.
Кроме того, напоминаем, что публикуем информацию о долгах, подтвержденную Госстатом. Данные о том, какие предприятия и в каких объемах выплатили своим сотрудникам заработанные ими деньги, нужно собрать, систематизировать и обработать. На это требуется время. Так, к концу февраля Госстат опубликовал сведения о том, какие зарплаты были начислены и выданы в январе. То есть по состоянию на 1 февраля. И мы рассказываем о ситуации, исходя именно из этих данных.
К 1 февраля общая сумма зарплатных долгов в стране составила 1 миллиард 465 миллионов 602 тысячи гривен. Из них на работающие предприятия пришлось почти 994,5 миллиона гривен, на неработающие и предприятия-банкроты — около 471 миллиона гривен.
Из-за того, что статистика по восточным территориям ведется в урезанном виде, Луганская область покинула наш традиционный рейтинг регионов, где общая задолженность по зарплате превышает 100 миллионов гривен. В настоящее время на Луганскую область приходится около 88 миллионов долга.
Зафиксированные долги в Донецкой области остались достаточно большими для того, чтобы она по-прежнему занимала первое место в нашем рейтинге. К февралю предприятия Донетчины не выплатили людям 352 миллиона 143 тысячи гривен.
На втором месте находится Киевская область с немного подросшим долгом, составляющим теперь свыше 136,5 миллиона гривен. На третьем оказалась Харьковщина, где работникам не выплатили почти 133 миллиона гривен. Вырос долг и в Днепропетровской области — со 104 до 127 миллионов гривен.
Напомним, что мы отдельно следим за расчетами с бюджетниками: врачами, учителями, работниками культуры, спорта, социальной сферы. Ведь это те деньги, которые государство платит им за счет наших с вами налогов.
Отметим, что после вынужденного исключения оккупированных территорий из статистических расчетов общая картина стала намного оптимистичнее. Так, если на 1 января общая сумма задолженности по зарплатам бюджетникам достигла 463 миллионов 748 тысяч гривен, то теперь в отчете Госстата этот показатель составляет всего 39 миллионов 810 тысяч гривен.
Львиная доля долга в бюджетной сфере приходится на Донецкую (почти 14 миллионов гривен), Киевскую (чуть больше 13 миллионов гривен) и Луганскую (11,5 миллиона гривен) области.
Помимо этих трех проблемных регионов, долги в бюджетной сфере есть еще в восьми областях, а также в Киеве. В частности, они появились во Львовской (123 тысячи гривен), Тернопольской (61 тысяча гривен), Херсонской (11 тысяч гривен) областях. Выросла задолженность в Харьковской (с 19 тысяч до 359 тысяч гривен), Одесской (с 2 тысяч до 460 тысяч гривен), Сумской (с 75 тысяч до 87 тысяч гривен) и Черкасской (с 1 тысячи до 15 тысяч гривен) областях. Небольшая задолженность остается в Кировоградской области и в Киеве.
В целом количество граждан, которым вовремя не выдают зарплату, составляет 196 тысяч 600 человек. Средняя сумма долга — 5 тысяч 59 гривен.
Поскольку почти миллиард гривен задолженности приходится все-таки на действующие предприятия, есть надежда, что люди рано или поздно получат все свои заработанные деньги в полном объеме. Поэтому каждый месяц «ФАКТЫ» напоминают, что вместе с долгом законодательство предписывает выплатить работнику компенсацию за время задержки зарплаты. Тем более что сейчас многие уже осознали, насколько обесцениваются деньги даже за месяц задержки.
Все вопросы, связанные с такими расчетами, регулирует Закон «О компенсации гражданам утраты части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты». Размер возмещения зависит от инфляции, индекс которой Государственная служба статистики подсчитывает ежемесячно (см. таблицу). Поэтому мы также каждый месяц публикуем изменившиеся индексы, необходимые для расчета компенсации.
| Индексы инфляции, с помощью которых в марте рассчитывают компенсации для зарплат, начисленных за последние девять лет | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Прирост индекса инфляции (в процентах) | ||||||||||
| Месяц, в котором начислена зарплата | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год | 2010 год | 2011 год | 2012 год | 2013 год | 2014 год | 2015 год |
Январь |
174,0 | 147,2 | 107,0 | 69,3 | 52,3 | 40,8 | 35,7 | 36,0 | 35,3 | 5,3 |
|
Февраль |
169,1 | 145,7 | 101,6 | 66,3 | 49,5 | 39,5 | 35,4 | 36,1 | 34,5 | — |
|
Март |
169,9 | 145,2 | 94,2 | 64,5 | 48,2 | 37,6 | 35,0 | 36,1 | 31,6 | |
|
Апрель |
171,0 | 145,2 | 88,4 | 63,0 | 48,6 | 35,8 | 35,0 | 36,1 | 27,4 | |
|
Май |
169,7 | 143,7 | 86,0 | 62,2 | 49,5 | 34,7 | 35,4 | 36,0 | 22,7 | |
|
Июнь |
169,4 | 138,5 | 84,5 | 60,4 | 50,1 | 34,2 | 35,8 | 36,0 | 21,5 | |
|
Июль |
167,0 | 135,2 | 85,4 | 60,6 | 50,4 | 36,0 | 36,1 | 36,1 | 21,0 | |
|
Август |
167,0 | 133,8 | 85,6 | 60,9 | 48,6 | 36,5 | 36,5 | 37,1 | 20,1 | |
|
Сентябрь |
161,8 | 128,8 | 83,6 | 59,6 | 44,4 | 36,4 | 36,4 | 37,1 | 16,7 | |
|
Октябрь |
155,1 | 122,3 | 80,5 | 58,2 | 43,7 | 36,4 | 36,4 | 36,5 | 13,9 | |
|
Ноябрь |
150,6 | 117,5 | 77,8 | 56,5 | 43,3 | 36,2 | 36,5 | 36,2 | 11,8 | |
|
Декабрь |
148,4 | 113,0 | 74,2 | 55,1 | 42,2 | 36,0 | 36,2 | 35,6 | 8,6 | |
Определить ее размер просто: сумму долга по зарплате за каждый месяц следует умножить на индекс этого месяца. Наш традиционный пример — компенсация для зарплаты в размере 3 тысяч гривен, которую человеку начислили в январе и феврале 2012 года, а выплачивают в марте 2015-го.
Посчитаем. Компенсация начисляется на зарплату, из которой уже вычли налоги и сборы. В январе и феврале 2012-го человек должен был заплатить: единый взнос на социальное страхование в размере 3,6 процента и 15-процентный подоходный налог. Таким образом, при «грязной» зарплате в 3 тысячи гривен он получал на руки около 2 тысяч 458 гривен. Исходя из этой суммы рассчитывается возмещение.
Определим компенсацию за январь 2012 года:
2458 гривен х 35,7 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для января 2012 года) = 877 гривен 51 копейка.
Компенсация за февраль 2012 года составит:
2458 гривен х 35,4 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для февраля 2012 года) = 870 гривен 13 копеек.
Итак, работнику вместе с долгом за два месяца в марте 2015 года должны выплатить и компенсацию за эти месяцы:
877 гривен 51 копейка + 870 гривни 13 копеек = 1747 гривен 64 копейки.
Отметим, что если бы долг за эти месяцы выдавали в феврале, то возмещение оказалось бы на 334 гривни меньше — 1413 гривен 35 копеек.
Напоминаем, что на работодателя, выдавшего долг без компенсации, работник вправе подать в суд. Кроме того, при Министерстве социальной политики действует горячая линия. Позвонив по номеру 0−800−507−309, можно рассказать о том, какое предприятие вовремя не выплачивает деньги, и получить консультацию, что делать в случае задержки заработка. Звонки со стационарных телефонов по Украине бесплатные.
Фото в заголовке Сергея Даценко, «ФАКТЫ»