Така можливість з’явилась завдяки двосторонньому договору про соціальне забезпечення між країнами. Він дає право українцям, які перебралися до Польщі, але раніше працювали в Україні, отримувати пенсію за роки роботи в обох країнах. Варто пам’ятати, що Польща виплачуватиме пенсію за стаж у своїй країні, а Україна — за стаж у своїй, відповідно.
Немає обмежень щодо того, скільки часу українські пенсіонери мають проживати в Польщі або Україні, повідомляє адвокат Олександр Головченко, який раніше пояснював, у кого вилучатимуть авто на потреби армії.
«Важливо лише обов’язково повідомляти ZUS про постійну зміну адреси (зокрема, про виїзд із Польщі на тривалий термін). Якщо пенсіонер виїжджає з Польщі на короткий термін (наприклад, на відпочинок), то повідомляти ZUS не потрібно.
Для того, щоб об’єднати польський та український стаж роботи (наприклад, 3 роки в Польщі і 20 років в Україні), потрібно отримати довідки про стаж роботи в обох країнах та звернутися до відділу ZUS за місцем проживання в Польщі. Обидві пенсії можуть надходити на один рахунок".
Адвокат додав, що працевлаштування на території Польщі не має збігатися з періодами працевлаштування в Україні.
«Для того, щоб додати періоди та виплати за роки роботи в Польщі та Україні, потрібно:
Польща визнає стаж роботи українців в Україні для визначення пенсійних прав і навпаки. Пенсії за віком із Польщі та України виплачуються після виконання умов для надання цих виплат у кожній із країн".
Раніше «ФАКТИ» публікували роз’яснення ПФУ щодо дистанційного поновлення виплати пенсії в Україні для біженців.