Вместе с задолженностью людям должны выдавать компенсацию за время задержки заработка
Гонка за погашение зарплатной задолженности вышла на финишную прямую. Премьер-министр Николай Азаров поставил перед правительством и чиновниками задачу: погасить долги перед работниками коммунальных и государственных предприятий уже к концу нынешнего года. До которого остались считанные дни. Пока что об успешном ходе выполнения поставленной задачи отрапортовал только Киев…
Как сообщили в Киевской городской государственной администрации, сумма долга по зарплате в Киеве за последние полгода сократилась почти на треть — до 109 миллионов гривен. Напомним, что в последний год столица вошла в печальную тройку лидеров по зарплатным долгам, чего до этого никогда себе не позволяла. Но теперь ситуация начинает меняться к лучшему. Если в июне предприятия столицы должны были своим сотрудникам 161 миллион гривен, то к декабрю зарплатная задолженность сократилась на 52 миллиона гривен. А количество предприятий-должников за полгода уменьшилась более чем в два раза. В коммунальном секторе рассчиталось со своими сотрудниками подавляющее большинство должников (94 процента), а в государственном — чуть меньше половины (44 процента). Причем на этом в столице останавливаться не намерены.
— До конца года мы должны свести существующую задолженность на коммунальных предприятиях города к нулю, — отметил председатель Киевской городской государственной администрации Александр Попов. — Погашение долга по заработной плате является сегодня приоритетной задачей. Нужно решить все проблемные вопросы, связанные с ликвидацией долгов, и найти средства. В случае невыполнения будут приняты соответствующие кадровые решения.
Отметим, что сейчас в должниках остаются три столичных коммунальных предприятия с общим долгом в один миллион гривен. А больше всего предприятий-должников почему-то обнаружилось в государственном секторе: 41 предприятие не заплатило своим работникам 65 миллионов гривен.
Общую сумму ноябрьской задолженности в стране Госкомстат пока не обнародовал, хотя известно, что к началу ноября долги по зарплате составляли почти 1 миллиард 284 миллиона гривен. Средняя сумма долга выросла с 3 тысяч 115 до 3 тысяч 414 гривен. А вот количество людей, которым не заплатили за их работу, наоборот, сократилось с 250 до 208 тысяч.
Ну а «ФАКТЫ» с традиционным оптимизмом напоминают, что долги по зарплате, согласно законодательству, следует выплачивать с определенной компенсацией за время задержки заработка. Размер компенсации зависит от инфляции, индекс которой Госкомстат подсчитывает и публикует ежемесячно. Таким образом, каждый месяц меняется и компенсация. Поэтому мы регулярно публикуем таблицы прироста индекса инфляции, чтобы можно было подсчитать, сколько же задолжал работодатель, задерживая зарплату (см. таблицу).
Рассчитывают компенсацию так: сумму заработка умножают на соответствующий индекс. Причем при начислении компенсации для каждого месяца применяется индекс именно за данный месяц. Например, человеку в декабре выплачивают долг за январь и февраль 2010 года в размере 3 тысяч гривен за каждый месяц.
Начнем с того, что компенсация начисляется на зарплату, из которой уже вычли все обязательные налоги и сборы: 15 процентов подоходного налога, а также сборы на социальное страхование (2 процента — в Пенсионный фонд, 0,6 процента — в Фонд страхования на случай безработицы и 1 процент — на социальное страхование). Таким образом, при «грязной» зарплате в 3 тысячи гривен человек получает на руки около 2 тысяч 472 гривен. И именно из этой суммы рассчитывается компенсация.
Компенсация январской зарплаты составит:
2472 гривни х 6,3 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для января 2010 года) = 155 гривен 74 копейки.
В качестве компенсации за февраль должны выплатить:
2472 гривни х 4,3 процента (прирост индекса инфляции, рассчитанный для февраля 2010 года) = 106 гривен 30 копеек.
Итак, работнику вместе с зарплатой за два месяца в декабре должны выплатить и компенсацию за эти месяцы:
155 гривен 74 копейки + 106 гривен 30 копеек = 262 гривни 4 копейки.
Отметим, что если бы такой долг выплачивали в ноябре, компенсация была бы почти на 15 гривен меньше — 247 гривен 20 копеек.
Если предприятие выдаст долги по зарплате без возмещения, можно подать на работодателя в суд. А вот если работник не получил вовремя зарплату по своей вине, компенсация ему не положена. Кстати, при Министерстве труда и социальной политики Украины круглосуточно работает горячая линия, которая занимается, в частности, вопросами задержки зарплаты. Номер горячей линии: 0-800-507-309.
| ИНДЕКСЫ ИНФЛЯЦИИ, С ПОМОЩЬЮ КОТОРЫХ В ДЕКАБРЕ РАССЧИТЫВАЮТ КОМПЕНСАЦИИ ДЛЯ ЗАРПЛАТ, НАЧИСЛЕННЫХ В 2001 ГОДУ И ПОЗЖЕ | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Месяц, в котором начислена зарплата | Прирост индекса инфляции (в процентах) | |||||||||
| 2001 год | 2002 год | 2003 год | 2004 год | 2005 год | 2006 год | 2007 год | 2008 год | 2009 год | 2010 год | |
| Январь | 169,8 | 155,5 | 155,7 | 136,5 | 109,9 | 91,2 | 72,5 | 44,5 | 18,1 | 6,3 |
| Февраль | 168,2 | 159,1 | 152,9 | 135,5 | 107,9 | 87,8 | 71,4 | 40,7 | 16,4 | 4,3 |
| Март | 166,6 | 161,0 | 150,2 | 134,6 | 104,6 | 88,4 | 71,1 | 35,5 | 14,8 | 3,4 |
| Апрель | 162,7 | 157,4 | 148,4 | 133,0 | 103,2 | 89,1 | 71,1 | 31,5 | 13,8 | 3,7 |
| Май | 161,6 | 158,1 | 148,4 | 131,3 | 102,0 | 88,2 | 70,1 | 29,8 | 13,2 | 4,3 |
| Июнь | 160,1 | 162,9 | 148,2 | 129,7 | 100,7 | 88,0 | 66,4 | 28,7 | 12,0 | 4,8 |
| Июль | 164,6 | 166,9 | 148,4 | 129,7 | 100,1 | 86,3 | 64,1 | 29,4 | 12,1 | 5,0 |
| Август | 165,1 | 167,4 | 152,7 | 130,0 | 100,1 | 86,3 | 63,1 | 29,5 | 12,3 | 3,7 |
| Сентябрь | 164,0 | 166,9 | 151,2 | 127,0 | 99,3 | 82,7 | 59,6 | 28,1 | 11,4 | 0,8 |
| Октябрь | 163,5 | 165,0 | 148,0 | 122,1 | 97,6 | 78,0 | 55,1 | 26,0 | 10,4 | 0,3 |
| Ноябрь | 162,2 | 163,2 | 143,4 | 118,6 | 95,2 | 74,9 | 51,8 | 24,1 | 9,2 | — |
| Декабрь | 158,1 | 159,5 | 139,8 | 113,5 | 93,5 | 73,3 | 48,7 | 21,6 | 8,2 | — |