Постановка на учет в центре занятости позволит людям, лишившимся работы, «положить в копилку» страхового стажа время, которое будет играть важную роль, когда подойдет время выхода на пенсию.
Напомним, что в Минсоцполитики заявляют о планах повысить соцзащиту пожилых людей — чем больше стаж, тем больше госвыплаты, на которые может рассчитывать пенсионер. Министр Марина Лазебная не единожды заявляла, что максимальные выплаты должны получать люди с полным стажем — не менее 40 процентов зарплаты.
Читайте также: Получат только 25 процентов: в ПФУ разъяснили порядок получения выплат одной из групп пенсионеров.
Правда, у таких выплат есть свой предел — не более 18 540 тысяч гривен (максимальная пенсия, установленная на данное время). А минимальные выплаты те, чей страховой стаж «стартует» от пяти лет (на данный момент «минималка» — 1 854 гривни, то есть, в 10 раз меньше, чем «максималка»).
В Украине пенсионный возраст женщин и у мужчин уже сравнялся — на заслуженный отдых можно выходить в 60 лет. Естественно, есть исключения, касающиеся ряда категорий граждан, условия работы которых позволяют выходить на пенсию раньше.
Читайте также: Возраст — не основание: перечислены случаи, когда работодатель может уволить работника пенсионного возраста.
В течение нескольких лет будет расти и страховой стаж, позволяющий выходить на пенсию в 60 лет:
Эксклюзивное интервью с директором Института демографии и социальных исследований имени М. В. Птухи Эллой Либановой о пенсионной системе и выплатах читайте в материале «Пенсии в солидарной системе не должны зависеть от зарплаты» на сайте «ФАКТОВ».
Ранее в Минсоцполитики показали календарь повышения пенсионных выплат, который готовится на 2022 год.
Фото: https://ua.depositphotos.com.