Президент Украины Виктор Янукович в своем ежегодном послании к Верховной Раде оценил количество украинских трудовых мигрантов за рубежом в
Почти каждый второй украинец, по данным опроса компании Research & Branding Group, мечтает переехать жить за границу. У желающих эмигрировать разные цели и планы, но все они объединены желанием жить лучше.
Бесспорно, лучшую жизнь приятнее и правильнее строить на родине. Но для тех, кто все же решился на этот сложный шаг, «ФАКТЫ» публикуют серию материалов о способах выехать, найти себя и справиться с трудностями жизни в чужой стране.
Не секрет, что эмиграционные настроения украинцев зачастую связаны с проблемами трудоустройства на родине. А посему сезонные работы за рубежом в последнее время пользуются популярностью среди наших сограждан.
Недавние исследования трудовой миграции украинцев, которые проводили Госкомстат и Институт демографии НАНУ, показали, что с начала 2010 года по середину прошлого на заграничных заработках находилось порядка 1,2 миллиона граждан. То есть около 3,5 процента населения страны. А Президент Украины Виктор Янукович в своем ежегодном послании к Верховной Раде оценил количество украинских трудовых мигрантов за рубежом в
Василий, житель небольшого городка во Львовской области, последние несколько лет регулярно ездит на сезонные заработки в Россию. Работал разнорабочим, а также на строительстве домов и дорог. Правда, признается, что трудоустраивается нелегально.
— Не боитесь, что вас могут обмануть, не заплатить за работу? — интересуюсь у собеседника.
— Когда я только начинал ездить на заработки, так и случалось. Мы можем находиться в России без регистрации три месяца. И наши работодатели хитрили: выплачивали зарплату за два месяца, а остальные деньги обещали отдать после того, как мы вернемся на следующую смену. Но возвращали не всегда. А если с тобой рассчитываются честно, то за две поездки на заработки можно вполне нормально прожить в Украине полгода.
Помню, работали в Москве на сборке железнодорожных вагонов. Трудились посменно практически круглые сутки. А в душе воду отключали в десять часов вечера! И если ты приходил со смены ночью, то душ принять уже не мог, приходилось смывать грязь в умывальнике. Поднабравшись опыта, мы стали устраиваться на работу только через хорошо знакомых людей. Так что теперь наша бригада выезжает лишь на заранее известное место. Вот буквально через две недели едем в Воронеж. Там мой бывший сослуживец подыскал нам работу на стройке. Условия нормальные: работодатель предоставляет комнаты в общежитии, но питаться придется за свой счет.
*Только в России работают нелегально более миллиона украинцев — подсчитали в Миграционной службе РФ
— Нелегалов не жалуют в любой стране. А у вас возникали проблемы с полицией?
— Внешне мы ничем не отличаемся от местных жителей. В людных местах разговариваем по-русски. А еще нужно следить за тем, как ты одет. Помню, полицейские остановили нас на Киевском вокзале в Москве. Сказали, что мы явно едем работать. А все почему? Потому что один из нас, в светлой футболке и таких же брюках, надел под босоножки... черные носки. Если останавливает полиция, обычно говорим, что приехали к сослуживцам или с туристической целью. А еще стараемся не брать с собой в поезд большие сумки. Чтобы создавалось впечатление, что прибыли, скажем, на неделю, погостить.
— А в Польше работать не пробовали? Многие жители западных регионов отправляются на сезонные работы именно туда.
— В Польшу ездил наш коллега по строительной бригаде. Ему там не очень повезло. Сначала заплатил несколько сотен евро украинскому агентству, которое нашло ему работу и оформило визу. Посредник обещал, что сначала приятель поработает в Польше на строительстве, будет зарабатывать по 10 злотых в час (чуть меньше 25 гривен), а потом его отправят в Германию. Месяц он вкалывал часов по десять. Потом оказалось, что в Германию его никто отправлять не собирался. Приятель продержался там до первой зарплаты и уехал. Соотечественники, работавшие вместе с ним на производстве, но устроившиеся на работу сами или через другие фирмы, советовали ему искать новое место самостоятельно. Но он не знал польского языка и уехал домой. Вместо того чтобы заработать обещанные 800 долларов, около двух сотен долларов пришлось отдать польской фирме-посреднику, устроившей его на предприятие, а еще столько же он потратил на еду и покупку спецодежды. Хотя у меня есть знакомые, которые не первый год ездят летом в Польшу собирать ягоды и вполне довольны. Это уж как устроишься...
Несколько лет назад польские власти приняли решение, позволяющее украинцам трудоустраиваться по упрощенной процедуре. То есть без специального разрешения. Достаточно лишь найти работодателя, получить от него приглашение и оформить рабочую визу, которая позволяет работать на территории страны в течение полугода. Трудоустраиваться можно как самостоятельно, так и через посреднические фирмы.
— Рабочая виза оформляется под конкретного работодателя, — рассказал «ФАКТАМ» менеджер рекрутинговой компании «Европейский холдинг» Андрей Игнатов. — А въезд в страну и трудоустройство у другого нанимателя считается нарушением визового режима. Если сразу после приезда у человека появилось желание сменить работодателя, он должен найти другую работу, аннулировать предыдущее приглашение и оформить новое.
В Польше давно начался сезон сбора сельскохозяйственной продукции. Работники нужны, многие люди хотят поехать на заработки, но мы не можем отправить всех желающих. Так, в начале лета в визовые центры западных регионов можно было записаться на подачу документов только в июле. Но ни фермеры, ни потенциальные работники, конечно, не ждут. И, вместо того чтобы оформлять визу, позволяющую трудоустройство (тип D), люди самостоятельно подают документы на получение обычной туристической (тип С), которая не дает права на работу, но позволяет выехать за границу, а там уж как сложится...
— Есть ли какие-нибудь специальные требования к кандидатам на трудоустройство в странах Европейского союза?
— Временным работникам, которые едут преимущественно на сбор урожая, никаких особых условий не выдвигают. Человек должен быть физически выносливым и ответственным. Сезонные работы предусматривают сдельную оплату труда, поэтому, как правило, людям приходится много работать. Так что меньше куришь и отдыхаешь — больше зарабатываешь.
Например, в Польше за одну лубянку (примерно 2,5 килограмма) клубники платят
Законодательством Финляндии не предусмотрено открытие рабочей визы на три месяца. Желающим получить в этой стране временную работу оформляют обычную туристическую визу на 90 дней. Это считается не трудоустройством, а помощью фермеру. В прошлом году за один килограмм собранной клубники наемному работнику платили порядка одного евро. Питание — за свой счет. При этом финский фермер удерживал из заработка
В Швеции, в зависимости от сезона, за собранный килограмм морошки могут заплатить от 60 до 100 крон
Согласно отечественному законодательству, деньги, заработанные украинцами за пределами страны, облагаются налогами. Даже если трудовой мигрант работал законно и уплатил все налоги в стране трудоустройства. Дело в том, что в Украине деньги, полученные из-за границы на карточку или же отправленные переводом, подлежат налогообложению. Если, к примеру, муж отправил деньги своей семье в Украину, то получатель должен оформить налоговую декларацию и уплатить налог на доходы физических лиц. Если сумма превышает десятикратный размер минимальной месячной зарплаты (на сегодняшний день это 11 тысяч 470 гривен), то ставка налога составит 17 процентов, а если меньше, то 15 процентов.
Кстати, не исключено, что в обозримом будущем Великобритания может привлечь для выполнения сезонных сельскохозяйственных работ украинских заробитчан. Сейчас английский рынок для них закрыт. Об этом написала газета «Гардиан» со ссылкой на официальный доклад Миграционного комитета. Эксперты предполагают, что в ближайшем будущем Туманный Альбион столкнется с дефицитом сезонной рабочей силы. Дело в том, что в декабре 2013 года будут сняты ограничения на трудоустройство для болгарских и румынских работников. Сейчас для них установлена сезонная квота в 21 тысячу 250 человек. После отмены ограничений они смогут претендовать на более высокооплачиваемую работу в сфере обслуживания и строительства. Комитет рекомендует подумать о том, чтобы в схеме с сезонной квотой заменить румын и болгар на граждан таких стран, как Украина, которая имеет большое количество студентов сельскохозяйственных вузов.
А вот в России в начале прошлого года вступило в силу Соглашение о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей. Согласно документу значительно облегчается жизнь выходцев из стран, входящих вместе с Российской Федерацией в Таможенный союз, — Беларуси и Казахстана. Им, в частности, не нужно получать разрешение на трудоустройство в России и на них не распространяются ограничения по защите национального рынка труда.